北安市：以“四项举措”推进离退休干部服务管理工作走深走实
发布日期：2024-12-03 来源： 作者：
北安市老干部服务中心紧紧围绕“让党放心，让老干部满意”工作目标，不断夯实服务基础，拓展服务举措，改进服务方式，提升服务品质，奋力推进新时代离退休干部服务管理工作走深走实。依托“乌裕尔晚晴”微信公众号和老干部交流群等信息化平台，发布“党的二十届三中全会精神精要研读”，“点对点”推送“学习大礼包”，真正把老同志“串在线上、连在网上”，让每一位离退休干部党员在理论学习教育中“不缺课”“不掉队”“不漏学”。通过举办老干部座谈会、离退休干部党支部书记培训班等，组织离退休干部集中学习、交流研讨、畅谈体会。组织引导全市离退休干部党员积极开展学习党的二十届三中全会精神，发放党的二十届三中全会精神相关材料三次，共计2000余册，使学习成果不断深化。春节、七一、国庆、重阳节等重大节日对离休干部及特困党员进行走访慰问，使他们切实感受到党组织的关怀和温暖。定期通报经济社会发展情况，根据离休干部身体情况，灵活组织他们参加政治理论学习、参观考察，出席市委全会等，做到政治待遇不漏项。认真调查摸底，严格落实《提高离休干部护理费标准的通知》要求，确保不落一人，让离休干部有“医”靠。按照政策规定，为退休处级领导和离退休干部订阅报刊。采取查阅档案、上门看望等形式采集信息，实现离退休干部信息动态化、管理规范化、服务精准化，为开展“一人一策”亲情化个性化多样化服务提供科学依据。建立离退休干部“多对一”结对联系服务工作机制，结对联系干部每月开展一次上门走访或电话沟通。坚持重大节日必访、生病住院必访等“六必访”机制，实现离退休干部“事情有人管、生病有人问、过节有人贺”常态化服务，不断增强离退休干部获得感、幸福感。在老干部服务中心成立关工组织，健全组织体系，为开展工作提供组织保障。持续打造“三支队伍”，动员广大“五老”助力关心下一代事业。组织离退休干部深入开展送科技、送教育、送健康、送文化下基层、进军营慰问武警官兵以及爱心救助、捐资助学等各类志愿服务活动48次。今年累计参加志愿活动17次，助学捐款2次，金额两万余元，资助贫困学生12人。多元化、深层次开展专题调研，组织离退休干部参观考察市域重点产业和重点项目，征求意见建议，累计提出合理化意见150 余条。
编辑：国新刚 校对：李勃 审核：李元芳
